Functionarii publici ar putea primi un spor de stres de 50% din salariul de baza ca urmare a unei decizii luate de plenul Senatului. Specialistii sustin insa ca deja exista o lege a salarizarii unitare, conform careia functionarii publici trebuie sa-si indeplineasca atributiile, stresul la locul de munca fiind si el regasit in fisa postului. Concret, acordarea sporului de risc si solicitare neuropsihica de 50% din salariul de baza lunar a fost adoptata de senatori cu 88 de voturi "pentru", 11 "impotriva" si o abtinere. "Pentru compensarea activitatii specifice, functionarii publici din cadrul Agentiei Nationale a Functionarilor Publici beneficiaza si de un spor pentru risc si suprasolicitare neuropsihica de 50%, aplicat la salariul de baza lunar", specifica modificarea adoptata de parlamentari la Legea 188/1999. E ca in urma cu cativa ani, cand se inventau intr-o veselie tot felul de sporuri, care mai de care. Cercul vicios: cozi, hartii si nervi Pe de alta parte, specialistul in resurse umane Gabriel Chicioreanu arata ca masura ar putea fi una buna, dar ca este esentiala definirea stresului. Insa problemele din sistemul public, in special in cazul celor care lucreaza cu publicul, nu pleaca neaparat de la functionar, ci inclusiv de la conditiile de lucru, de la sistem per ansamblu. Totusi, nu cred ca acordarea unui spor de stres tuturor functionarilor publici i-ar determina pe acestia sa devina mai maleabili", a explicat Chicioreanu. Programarile online, solutia gasita de Occident In opinia psihologului Mihai Copaceanu., sporul de stres ar putea reprezenta o motivatie pentru functionarii care lucreaza la ghiseu. Sunt unele categorii de functionari care nu au pauze, cum sunt cei de la casele de bilete, care zilnic sunt stresati si care nu au cum sa isi schimbe locul de munca dupa 10 sau 20 de ani, timp in care au muncit in acelasi loc", a mai spus Mihai Copaceanu. In strainatate, de pilda, lucrurile sunt cu totul diferite, dar asta tine mai degraba de sistemele imple... Citeste intreg articolul pe adevarul.ro